岗位职责:
负责每天产品的投放，优化广告数 据。具体如下:
1、负责操作网站的Facebook广告释 户，优化账户设置，对最终的广告销 售频及ROI负责;
2、熟练操作Facebook广告投放及优化，针对不同类型产品进行分析，制定不同广告投放策路，确立目标人群特点，准备广告素材与文案，进行账号操作;
3、根据广告的点击情况，撰写和优化
4、负责操作网站的Facebook广告释 户，优化账户设置，对最终的广告销 售频及ROI负责;
5、熟练操作Facebook广告投放及优化，针对不同类型产品进行分析，制定不同广告投放策路，确立目标人群特点，准备广告素材与文案，进行账号操作;
岗位职责:
1、薪副体系设计与管理:负责公司薪副体系的设计、优化与落实，完着新国激励体系，确保警隆体系与公司战略及业务发展需求相医配，
2、绩效考核与评估:根据公司绩效管理制度，完成月度、年度的绩效评估及相关工作，确保考核过程公正，公平。不断完善公司的绩效考核体系，提高考核的科学性和有效性。
3、负责公司薪酬(工资、提成核算)。并根据相关数据。进行人力成本分析。
4、负责操作网站的Facebook广告释 户，优化账户设置，对最终的广告销 售频及ROI负责;
5、熟练操作Facebook广告投放及优化，针对不同类型产品进行分析，制定不同广告投放策路，确立目标人群特点，准备广告素材与文案，进行账号操作;
职位描述:
微服务架构 负载均衡技术 消息队列
1、负责公司技术工作的整体运营，制定公司技术发展规划，战路目标和工作方案，并负责组织实施；
2、负责公司技术团队的建设与管理，合理设置技术部门的人员结构，建立完善的考核管理制度，并培养企业核心技术人员;
3、负责公司各项目的架构、研发、设计、测试和日常维护、升级管理领导公司技术发展方向及技术进步;
4、熟练操作Facebook广告投放及优化，针对不同类型产品进行分析，制定不同广告投放策路，确立目标人群特点，准备广告素材与文案，进行账号操作;
职位描述:
微服务架构 负载均衡技术 消息队列
1、负责公司技术工作的整体运营，制定公司技术发展规划，战路目标和工作方案，并负责组织实施；
2、负责公司技术团队的建设与管理，合理设置技术部门的人员结构，建立完善的考核管理制度，并培养企业核心技术人员;
3、负责公司各项目的架构、研发、设计、测试和日常维护、升级管理领导公司技术发展方向及技术进步;
4、熟练操作Facebook广告投放及优化，针对不同类型产品进行分析，制定不同广告投放策路，确立目标人群特点，准备广告素材与文案，进行账号操作;
